在信息科技快速发展的现在,很多大学在录取留学生时为了方便就会采取电话面试的方式。可能很多国内的小伙伴们对此并不熟悉,没关系小编为大家整理了一些电话面试的小技巧以供大家参考,希望能够让你对这方面能有所了解和准备。
关于电话面试的通过率主要还是看你自己的表现跟实力,谦逊有礼的态度相信一定会赢得大部分老师的喜爱,还有就是因为很多人对国外教学可能并不甚了解,所以建议大家尽量主导话题,不要被打乱节奏。
据了解电话面试主要分为四种形式,Representative Interview、Panel Interview、Boss Interview、Conference Interview,那他们具体都是干嘛的呢?
1、Representative Interview
这是最常见的一种电话面试,学校会安排一个老师对学生进行面试,这种面试主要是考察学生的语言能力,并通过彼此的对话了解学生的有关信息并做好记录,之后将这次面试的内容反馈给学校。等待下一步的审核。
2、Panel Interview
这个是由数位老师对一名学生进行面试,这种方式是未来考察学生的分析能力,一般为了增加难度一名老师进行面试时其他老师大声聊天来制造噪音,看看学生是否能够抓住重点。
3、Boss Interview
很多导师在选择学生前也会提前去了解学生的兴趣爱好以及领域和未来的研究方向。如果说你遇到的是这种面试,建议你可以事先到网上查询该面试老师的研究方向和擅长领域,以免到时候陷入尴尬的状况。
4、Conference Interview
很多学校为了预防有枪手代考而要求学生使用摄像镜头这种视频电话面试,这个时候除了能力和成绩外,建议大家也要注意外表的整洁,最好给老师留下一个好的印象。